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五麟公司化产党支部建立“三零”创建党员包保网络

为贯彻落实党的十九届四中全会精神,推进平安山西建设深入发展,省委在全省范围开展开展“零上访零事故零案件”村(社区)、企业、单位创建工作(以下简称“三零”工作)。为全面深入开展好“三零”创建工作,五麟公司党委严格贯彻落实省委、集团公司“三零”创建安排部署,制定了《五麟公司关于“零上访零事故零案件”工作的实施方案》,要求所属各党(总)支部严格按照“方案”要求,结合工作实际,严格开展“三零”创建工作。

为深入落实省委、集团公司和五麟公司安排部署,五麟公司化产党支部(以下简称化产党支部)在严格贯彻落实上级各项要求采取行之有效的措施,切实保障“三零”创建工作的深入开展。

党建引领——“三零”创建工作落实到“地”

化产党支部安排部署“三零”创建工作_副本.jpg

做为党的基层组织,化产车间党支部一直以来把党建工作充分融入到各项工作中,党支部领导班子严格落实“一岗双责”要求,把党建工作同生产工作同安排、同部署、同落实。在“三零”创建工作中,如何落实好上级安排部署,如何使“三零”创建工作在基层“生根发芽”,是化产党支部首先要深入考量的问题。

为切实落实好“三零”创建工作,党支部领导班子,在深入学习上级安排部署,深刻领悟精神实质的基础上,多次深入到基层一线,同党员交流,同职工谈心,在深入细致调查研究的基础上,通过综合研判、细致考量,把“三零”创建工作落实到“地”,在化产党支部这片土地上“生根发芽”。

党员包保——“三零”创建工作形成包保“网络”

化产党支部“三零”创建包保网络_副本.jpg

在“三零”创建工作中,化产党支部在严格落实上级创建工作要求的基础上,制定了“以党建为引领,强化党员责任,全覆盖,无死角”的“三零”创建工作指导思想,结合自身实际,运用创新思维,将“三零”工作向班组传递,向现场延伸,将党支部11名党员组织起来,每名党员包保4―6名职工,并制定了“带头坚持政治理论学习、带头执行安全生产制度、带头完成各项工作任务、带头及时进行思想疏导、带头主动关心职工群众、带头维护和谐稳定”的六项责任。化产党支部党员充分发挥党员的先锋模范作用,通过直接奔赴现场、深入帮教谈心,及时掌握职工的思想状态,掌握了职工的苗头倾向和常见“痛点”,使问题在萌芽状态得到有效解决,着力构建 “‘三零’创建工作党员包保网络”,形成了“车间——工段——班组”、“党支部——党员——普通职工”的全覆盖、无死角的创建机制。

化产党支部领导班子检查督促“三零”创建工作_副本.jpg

五麟公司化产党支部的“‘三零’创建工作党员包保网络”,是全面贯彻落实省委、集团公司和五麟公司“三零”创建工作安排部署上的行之有效的举措,包保网络的建立,在职工和党支部领导班子之间建立起了畅通的交流渠道。通过全覆盖、无死角的“网络”化,能够及时了解和掌握职工的思想状态,牢牢掌握意识形态的主动权,有利于及时发现并解决苗头性倾向性问题,及时把问题化解嘉萌芽状态,合力构建“零上访、零事故、零案件”的“三零”党支部,让党旗在“三零”创建工作中高高飘扬,为五麟公司“三零”创建工作的开展贡献了力量。

 


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